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滨州:“三亮”行动打造阳光担当法治政府

2019-03-04   点击量:   

2月28日和3月1日,滨州市“两会”闭幕后,在市长宇向东的带领下,机构改革后新上任的35名政府组成部门“一把手”分两批站在聚光灯下向社会公开承诺,亮出全年工作目标。此次活动是滨州市政府“年初亮目标、年中亮进度、年终亮成果”政务公开活动的“第一亮”,是深入开展“工作落实年”,焦聚该市提出的“滨州六问”“务实八策”,勇于自我革新,勇于担当,敢于亮剑的创新之举,是打造阳光政府、民本政府、担当政府、法治政府的重要举措。

打造阳光政府?;疃?,滨州市政府在媒体打出“亮目标”政务公开活动公告,让社会群众广泛关注。市长宇向东带头承诺,35个政府组成部门负责人就本部门本年度工作目标、工作思路、工作措施向社会公开,以接受社会监督,做到言出必行、有诺必践,推动政府各项工作任务落地落实?;疃醒肴懈骷颐教逋较殖≈辈?、持续跟进,自觉接受群众监督。

打造民本政府。此次公开承诺,市政府要求各部门切实从群众最根本、最迫切的需求出发,35个部门根据各自职能,明确目标任务,细化工作措施,确定完成时限,公布工作成效,让每一名群众都能了解政府为民担当、为民谋利的初心。各政府部门想群众之所想、急群众之所急、干群众之所盼,以实实在在的为民务实措施,向广大群众交上一份满意的答卷。

打造担当政府。此次公开承诺体现了市政府敢亮剑、敢担当、勇作为,深入听取各方意见包括批评意见的决心。市政府要求各部门摒除一切“虚话套话空话”,突出问题导向,集中精力抓重点、抓难点、抓突破,按照事业工程化、工程责任化、责任数字化的要求,制定切实可行的工作措施,狠抓落实、干出成效。

打造法治政府。按照政府部门“法定职责必须为”的要求,各部门年度目标任务、推进措施由各部门根据部门职责起草,各单位法制部门把关、单位党组集体讨论、市长亲自审核把关。2018年滨州市在全省率先推出了市政府常务会议议题“五关四要素”的要求,即市政府常务会议议题要从内容、程序、格式、文字、政策法规五个方面严格把关;议题汇报稿应包括上会必要性、起草和审查过程、起草依据和研究事项主要内容、有关情况说明和实施建议四要素,实现市政府决策合法性审查关口前移,确保各部门坚持依法履职,自觉运用法治思维和法治方式推动工作,把政府活动全面纳入法治轨道。

“此次滨州市政府‘三亮’活动使政府更阳光、更亲民、更担当、更守法,为加快滨州高质量发展,建设富强滨州开启新征程吹响了嘹亮号角?!?8日下午,刚刚参加完第一批“亮目标”活动回来的市司法局局长李玉会深有感触地说。

 

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